Organes de gestion

 

Collège de direction

(fonctions électives)

• Directeurs-présidents
• Directeurs d’unité

 

Conseil d’administration

(34 membres)

• 8 membres du personnel - Représentants des organisations syndicales
• 2 membres du personnel de maîtrise, gens de métiers et de service élus
• 2 membres du personnel administratif élus
• 2 représentants du milieu professionnel
• 4 représentants des milieux sociaux
• 7 étudiants élus (un par unité)
• le Collège de direction

 

Conseil pédagogique

(48 membres)

• 1/3 de membres du personnel enseignant élus
• 1/3 d’étudiants
• 1/3 réparti entre :
  • Directeurs-présidents + Directeurs d’unité
  • représentants du secteur professionnel

Conseils d’unité

(10 membres)

• 3/5 de membres du personnel élus
• 1/5 d’étudiants
• 1/5 de membres désignés par le Collège de direction

Organe de concertation : COCOBA

• délégation des organisations syndicales
• délégation des autorités
• conseillers en prévention sécurité pour les matières concernées

 

Conseil social

(48 membres)

• 1/4 de membres du personnel élus
• 1/2 d'étudiants
• 1/4 de membres proposés par le Collège de direction dont les Directeurs-présidents

 

Commission Qualité Permanente

• deux coordonnateurs qualité institutionnels
• les deux Directeurs-présidents
• au moins deux Directeurs d’unité
• les coordonnateurs qualité d’unité
• un coordonnateur de la Commission communication
• un représentant du personnel administratif
• un représentant du personnel technique et/ou ouvrier
• un membre du COCOBA SHE
• un ou plusieurs représentants des étudiants

 

Conseil des étudiants

7 membres au moins élus chaque année par et parmi les étudiants dont au moins un par unité

 

Commission Frais d’études

• 1/3 de membres du personnel
• 1/3 d'étudiants
• 1/3 de Directeurs